Contexte du recrutement et définition de poste

Emmaüs Solidarité, c'est 70 ans d'engagement, 902 salarié·es et plus de 9 000 personnes accompagnées chaque jour - de manière inconditionnelle, à travers une centaine de dispositifs : maraude, accueil de jour, halte de nuit, hébergement, logement adapté et autres lieux innovants. Une association laïque d'intérêt général, ancrée en Île-de-France et dans le Loir-et-Cher.

Rejoignez les équipes de l'HUDA Nivôse et la Pension de Famille Epinay Sur Orge en tant que :

☀️Chef.fe de service !☀️

Le Centre d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) Nivôse - Bois Solidaire se donne pour objectif d’allier le traitement de l’urgence avec la mise en place d’un accompagnement social qui prenne en compte toutes les composantes de la vie des personnes (santé, culture, emploi…). Il accueille, de manière temporaire, des demandeurs d'asile (hommes seuls) dans le cadre des opérations de mise à l’abri menées par l’Etat. Il apporte les clefs pour poursuivre leur parcours en dehors du centre.

Le HUDA Nivôse - Bois Solidaire c'est : 84 places pour hommes isolés, Epinay-Sur-Orge, RER C - Epinay sur Orge ou Sainte-Geneviève-Des-Bois

La Pension de Famille Epinay s’inscrit dans un programme ayant pour objectif de favoriser une mixité résidentielle, avec des logements collectifs sociaux et en accession à la propriété, une résidence pour jeunes actifs, un foyer jeunes travailleurs et une résidence intergénérationnelle. La Pension de Famille Epinay est un logement accompagné, destiné à des personnes à faible niveau de ressources, dans une situation d’isolement ou d’exclusion. Leur situation sociale et psychologique rend impossible à échéance prévisible leur accès à un logement ordinaire. Il s’agit de logements individuels autonomes, avec un accès à des espaces collectifs pour des activités régulières. Les résidents bénéficient d’un accompagnement individuel et collectif permettant de lutter contre l’isolement social.

 La PF Epinay c'est : 25 places pour personnes majeures isolées, à Epinay-Sur-Orge, (RER C)

En savoir plus sur les Pensions de familles : La pension de famille, un toit pour ceux qui n’en ont pas toujours eu - YouTube

En tant que Chef.fe de service, en lien avec le Directeur d'établissement et la Direction de territoire, vous : 

• Etes en charge du bon fonctionnement et du suivi de l’activité des services
• Assurez l'interface entre l'activité des services et les différents acteurs internes et externes de l'association
• Organisez l’intervention auprès des personnes hébergées et coordonnez les actions d’accompagnement social (santé, emploi, logement, vie sociale, ressources…) et les moyens
• Encadrez les équipes socio-éducatives : animation des réunions de service, gestion des plannings, validation des écrits professionnels, évaluation des résultats individuels et collectifs
• Assurez la gestion administrative, financière et logistique du site, en lien avec les services supports
• Veillez au respect des règles d’hygiène et de sécurité sur le site

Vos conditions de travail :

• CDD jusqu'au 07/01/2028
• 39h/semaine, 1 soirée par semaine
• 6 semaines de CP/an, 23 RTT/an
• Astreintes
• Rémunération basée sur la Convention Collective 51, reprise d'ancienneté à 100 % dans la fonction, indemnité Laforcade, primes exceptionnelles selon dispositions internes

Les + en rejoignant l'association Emmaüs Solidarité :

• Un parcours d’accueil et d’intégration pour prendre vos marques (journée d’accueil, parrainage pour les CDI, guide d’accueil, etc.)
• Des opportunités d’évolution et de formation : enrichissez vos compétences via notre catalogue de formations et bénéficiez d’une mobilité fonctionnelle ou géographique sur nos différents sites et dispositifs.
• Une politique sociale engagée permettant :
  • Un respect de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle
  • De bénéficier de nombreux avantages : remboursement 60% pass navigo ou prime transport/forfait mobilité, titres restaurant d’une valeur unitaire de 10 euros, mutuelle attractive, prestations proposées par notre CSE.

Profil recherché

Ce poste est pour celui ou celle qui a envie de s’investir auprès des personnes en situation d’exclusion au sein d’une association dynamique !

• Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (Bac+4) type Master 1, CAFERUIS
• Connaissance de la réglementation et des dispositifs existants dans le domaine de l’action sociale
• Première expérience dans le management ou la coordination d’équipe
• Qualités relationnelles
• Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques

Emmaüs Solidarité est engagée pour la prévention des discriminations, l’égalité des chances et des genres. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Pour les candidatures externes : sans réponse de notre part sous 30 jours, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue. Votre CV pourra être conservé pour de futures opportunités pendant une durée maximale de 24 mois, sauf avis contraire de votre part.